"Ваша карьера, наша страсть: вместе к работе Вашей мечты!"

personal placement - personal service - personal service provider - recruteur
Домашняя страница
Домашняя страница
Домашняя страница
Домашняя страница
Twitter
Домашняя страница
Домашняя страница

набор персонала

Начните публиковать свои вакансии

Кандидат

Начните публиковать свое резюме

Биржа труда

Начните с публикации объявлений о работе

Последние вакансии

Начните сейчас

Советы и рекомендации для
Как Вы добиваетесь успеха

Зарегистрируйтесь

Зарегистрируйтесь бесплатно в качестве работодателя или кандидата.

Поиск

Просмотрите вакансии, чтобы найти подходящую для Вас работу.

Применить

Подайте заявление о приеме на работу с Вашим резюме и измените свою карьеру.

Быть успешным

Получите работу и сделайте карьеру — сейчас!

Годовой пакет

Неограниченное использование в течение 365 дней
999
  • Неограниченное количество рабочих мест публикуют доступ к базе данных соискателей
  • Публикация на my-job.work и Google Jobs
  • Проверка качества
  • Автоматическая перепубликация (push up каждые 7 дней)
  • Возможны иностранные языки (публикация в любой стране, на любом языке)
  • Один год (365 дней)
новый

Различные порталы, на которых мы размещаем свои объявления

Previous slide
Next slide

Найдите свою новую работу вместе с нами через доску вакансий my job work

Стремясь к качественному подбору персонала и глубоко понимая индивидуальные потребности компаний и профессионалов, мы стараемся создать идеальное соответствие между талантами и профессиональными возможностями.

Наша миссия — соединять профессионалов с компаниями, которые ищут выдающихся талантов. Мы считаем, что успешный подбор персонала — это не просто заполнение вакансий, это создание долгосрочных партнерских отношений, основанных на взаимном уважении и общих целях. Наш подход к подбору персонала является целостным и учитывает индивидуальные потребности наших клиентов. Благодаря точному анализу мы понимаем требования компаний и находим специалистов, чьи навыки идеально подходят.

Stellenanzeigen schalten

Как будут развиваться рабочие места, вакансии и нехватка навыков в будущем?

Уже некоторое время мы следуем тенденции привлечения квалифицированной рабочей силы из-за рубежа. Чтобы удовлетворить спрос на квалифицированных работников, мы вступили в сотрудничество с компаниями, которые предлагают вакансии для иностранных квалифицированных работников, и разместили эти предложения на нашей платформе вакансий.

В последние годы мы наблюдаем увеличение количества предложений от компаний о работе для иностранных квалифицированных работников. Это показывает, что компании осознают тот факт, что им необходимо работать с квалифицированными работниками из-за рубежа, чтобы выжить на сегодняшнем конкурентном рынке. Спрос на этих квалифицированных работников со временем увеличился в связи с демографическими изменениями — на рабочие места претендует меньше кандидатов, чем раньше. Поэтому многие компании ищут сотрудников за пределами своих границ и нанимают новых работников из-за рубежа.

Но все еще существуют некоторые трудности, когда речь идет о поиске сотрудников, соответствующих Вашим требованиям: Не существует единой платформы, где Вы могли бы искать всех доступных кандидатов одновременно; требуется время, чтобы найти того, кто Вам подходит; и, наконец, всегда существует проблема культурных различий между Вами и Вашим потенциальным сотрудником (например, языковой барьер).

Совершенно очевидно, что рынок труда меняется. И также совершенно ясно, что спрос на квалифицированных работников из-за рубежа будет все больше и больше. Как доска объявлений, мы в my-job.work заинтересованы в том, чтобы помочь Вам найти лучших кандидатов на Ваши вакансии.

В чем причина нехватки квалифицированных работников?

Причина нехватки квалифицированной рабочей силы заключается в том, что население стареет и сокращается тревожными темпами. В результате меньше людей вступают в ряды рабочей силы, что означает, что на одного работника приходится больше рабочих мест, чем когда-либо прежде.

Это хорошая новость для работодателей — но это также означает, что им приходится искать таланты на международном уровне.

Если Вы — работодатель, который ищет иностранных работников с определенными навыками или знаниями в Вашей области, наша доска объявлений — для Вас!

Есть несколько причин для такого развития событий. Основная причина заключается в том, что недостаточно молодых людей приходят на работу, либо потому, что у них нет квалификации по окончании школы, либо потому, что они не заинтересованы в работе. Другая причина заключается в том, что многие работодатели не предлагают достаточно возможностей для обучения своих сотрудников, поэтому такие работники считают, что они могут получить лучшее обучение в другом месте. Наконец, есть много людей, которые работают неполный рабочий день или на временной работе, потому что они не могут найти работу на полный рабочий день.

Мы в my-job.work считаем, что размещение квалифицированных работников из-за рубежа поможет решить эту проблему. Мы создали нашу платформу, чтобы соединить квалифицированных специалистов с хорошей работой — и со временем мы увидели удивительные результаты!

Fachkräfte
jobbörse

Биржа труда - предложения работы в регионе и за рубежом (моя работа)

Рынок труда быстро растет. Тем не менее, все еще существуют вакансии, которые не могут быть заполнены домашними работниками. Если Вы ищете работу и имеете опыт работы на рабочих местах в своей стране, мы хотим Вам помочь!

Мы знаем, что переезд в другую страну — дело непростое. Именно поэтому мы предлагаем международную биржу труда, которая объединяет работодателей из Европы с квалифицированными работниками из-за рубежа. Наш сайт помогает компаниям заполнить свои вакансии квалифицированными кандидатами, которые еще не живут в стране, но хотели бы здесь работать. Это беспроигрышная ситуация: компания получает необходимую ей рабочую силу, а работник — новую возможность в своей области знаний.

Если Вы хотите получить больше информации о нашей программе трудоустройства или узнать, как мы можем устроить Вас в компанию, пожалуйста, свяжитесь с нами сегодня!

Компании, входящие в сеть, могут размещать объявления о вакансиях и рабочих местах на нашей доске объявлений и получать заявки от квалифицированных кандидатов. Это экономит время и деньги работодателей, поскольку им не нужно самим управлять процессом подбора персонала. Это также поможет им найти сотрудников, квалифицированных для данной работы и свободно владеющих Вашим языком.

Соискатели могут искать в нашей базе данных доступные вакансии или подписаться на получение уведомлений о новых вакансиях в интересующей их области. Вы также можете составить резюме на нашем сайте, прежде чем подавать заявление о приеме на работу; при необходимости мы предлагаем услуги перевода!

Вакансии, работа, биржа труда

Как доска объявлений о вакансиях, мы знаем, как трудно найти нужный талант. Именно поэтому мы сделали своим делом размещение квалифицированных работников из-за рубежа, которые могут помочь Вам заполнить Ваши вакансии.

Вы можете разместить объявление о своих вакансиях на нашем сайте в разделе «Вакансии». Затем наши пользователи могут подать заявку на эти вакансии, а мы отслеживаем все поданные заявки. Если на вакансию претендуют несколько человек, мы отправляем каждому претенденту уведомление о том, что он участвует в конкурсе.

У нас также есть раздел «Работа», где работодатели могут размещать свои вакансии, а рекрутеры — искать новых специалистов. Вы можете использовать этот раздел для поиска кандидатов, которые идеально подходят для Вашей компании!

Рынок труда — это не только место, где потенциальные сотрудники могут найти работу, но и место, где компании могут найти подходящих сотрудников на свои вакансии.

Мы хотим быть уверены, что Вы используете все имеющиеся в Вашем распоряжении инструменты для привлечения лучших талантов.

my-job.work — это биржа труда, которая объединяет компании с квалифицированными работниками из-за рубежа, чтобы Вы могли максимально эффективно использовать свои ресурсы на рынке труда.

Мы предлагаем ряд различных инструментов, чтобы облегчить Вам поиск идеального кандидата на Ваши вакансии. С помощью нашей доски объявлений Вы можете публиковать объявления о работе, управлять заявками и проводить собеседования из любого места, где есть Интернет. У нас также есть база данных кандидатов, подавших заявление на нашем сайте. Вы можете просмотреть эти резюме или настроить оповещения по электронной почте, когда кто-то подаст резюме, точно соответствующее Вашим требованиям.

Suche Mitarbeiter

Отправляясь на новую работу, через доску вакансий my job work

Мы являемся биржей труда, специализирующейся на трудоустройстве квалифицированных работников как в регионе, так и за рубежом. Мы пришли к выводу, что лучший способ добиться этого — обеспечить нашим клиентам как можно более привлекательные и заманчивые предложения о работе. Когда так много людей ищут работу, бывает трудно выделиться из толпы. Именно поэтому мы фокусируемся на создании наилучших возможностей для трудоустройства наших клиентов, чтобы они могли привлечь больше квалифицированных кандидатов, чем когда-либо прежде.

Наша команда экспертов работает вместе уже много лет и научилась создавать эффективные предложения о работе, которые привлекают квалифицированных работников из-за рубежа. Создавая убедительное предложение для каждого клиента, мы можем помочь предприятиям найти новых сотрудников, которые сделают их более успешными, чем когда-либо прежде.

Существует множество способов, которыми мы можем помочь Вам привлечь квалифицированных работников из-за рубежа. Мы — не простая биржа труда, а платформа, которая помогает работодателям и сотрудникам найти друг друга. У нас есть множество функций, которые помогут Вам найти подходящих кандидатов для Вашей компании.

Мы также можем помочь Вам во всем, что связано с работой и трудоустройством. Вы можете находить вакансии и искать лучших кандидатов в своей отрасли. Наша система обмена сообщениями позволяет Вам связываться с потенциальными работниками напрямую, то есть Вам больше не нужен посредник!

Найдите свою новую работу вместе с нами через доску вакансий my job work

  • Что может побудить кого-то искать здесь новую работу? Причины столь же разнообразны, как и сама жизнь:
    Желание перемен, текущая работа не приносит удовлетворения
  • Вы просто безработный или вообще в начале
  • Желание получить более высокую заработную плату, которую не готов платить предыдущий работодатель
  • желание сократить расстояние до места работы («поездка на работу»)
  • смена места жительства приводит к необходимости поиска работы на новом месте жительства
  • Стремление к приключениям и жажда странствий, которые могут сочетаться с профессиональной переориентацией
  • Общая неудовлетворенность прежней рабочей средой, коллегами, начальством, задачами

Сочетание таких причин делает стремление к переменам более настоятельным, а не менее. И, конечно же, существует множество других личных причин, о которых знает только сам соискатель. Для него важно только то, чтобы на доске объявлений было как можно больше предложений о работе, из которых он мог бы выбрать те, которые ему больше нравятся. Или просто плавайте в новых водах. Поиск работы — это всегда маленькое приключение, уход в неизвестность.

Нехватка квалифицированных кадров и ее причины

На рынке труда существует нехватка квалифицированных работников. Отчасти это объясняется наличием большого количества незаполненных вакансий и рабочих мест, а также тем, что многие компании испытывают трудности с поиском сотрудников.

Как доска объявлений, мы поддерживаем компании в их поиске квалифицированных работников из-за рубежа, предоставляя им доступ к нашей базе данных предложений о работе и кандидатов. Наша платформа напрямую соединяет работодателей с потенциальными сотрудниками и позволяет им общаться напрямую по электронной почте или WhatsApp. Это гарантирует, что все стороны имеют равные шансы найти партнера, соответствующего их потребностям и ожиданиям, и устраняет необходимость в посредниках, таких как рекрутеры или хедхантеры.

Наша цель — облегчить компаниям по всему миру заполнение своих вакансий квалифицированными специалистами без необходимости платить высокие гонорары или месяцами ждать результатов!

Вот как это работает: Сначала Вы заполняете нашу онлайн-анкету, чтобы мы могли лучше узнать Вас. Затем мы проверяем, соответствует ли Ваша квалификация имеющимся вакансиям, и если да, то связываемся с обеими сторонами, чтобы договориться о собеседовании или встрече. А потом? Все зависит от Вас! Вы можете работать на работе своей мечты!

Как будут развиваться рабочие места, вакансии и нехватка навыков в будущем?

Уже некоторое время мы следуем тенденции привлечения квалифицированной рабочей силы из-за рубежа. Чтобы удовлетворить спрос на квалифицированных работников, мы вступили в сотрудничество с компаниями, которые предлагают вакансии для иностранных квалифицированных работников, и разместили эти предложения на нашей платформе вакансий.

В последние годы мы наблюдаем увеличение количества предложений от компаний о работе для иностранных квалифицированных работников. Это показывает, что компании осознают тот факт, что им необходимо работать с квалифицированными работниками из-за рубежа, чтобы выжить на сегодняшнем конкурентном рынке. Спрос на этих квалифицированных работников со временем увеличился в связи с демографическими изменениями — на рабочие места претендует меньше кандидатов, чем раньше. Поэтому многие компании ищут сотрудников за пределами своих границ и нанимают новых работников из-за рубежа.

Но все еще существуют некоторые трудности, когда речь идет о поиске сотрудников, соответствующих Вашим требованиям: Не существует единой платформы, где Вы могли бы искать всех доступных кандидатов одновременно; требуется время, чтобы найти того, кто Вам подходит; и, наконец, всегда существует проблема культурных различий между Вами и Вашим потенциальным сотрудником (например, языковой барьер).

Совершенно очевидно, что рынок труда меняется. И также совершенно ясно, что спрос на квалифицированных работников из-за рубежа будет все больше и больше. Как доска объявлений, мы в my-job.work заинтересованы в том, чтобы помочь Вам найти лучших кандидатов на Ваши вакансии.

personal placement - personal service - personal service provider - recruteur

Правильная подготовка также важна на ярмарке вакансий Моя работа

Привлекательное, разнообразное, заманчивое предложение работы через онлайн-платформу не означает, что заявки на нее не должны соответствовать традиционным требованиям рынка труда. Со стороны соискателя предстоит еще многое сделать, независимо от того, насколько спокойной или напряженной может быть ситуация на рынке труда в данный момент. Ответы на объявления о работе тщательно проверяются рекрутерами в соответствии с установленными ожиданиями в отношении формы и содержания, и многие неубедительные заявки были отклонены.

Поэтому заявки на эту доску вакансий должны соответствовать обычным правилам в отношении сопроводительных писем, подробного описания квалификации, опыта и личности. Сюда также входит резюме и подтверждение предыдущего места работы. Конечно, перед отправкой заявления его следует проверить на орфографию и грамматику. И четыре глаза видят больше, чем два. Все будущее может зависеть от мелочей, от того, найдете ли Вы работу или нет. Разве не было бы досадно, если бы эти мелочи были вызваны лишь несколькими ошибками в письме-заявке? Специалисты убедительны в своих ответах на объявления о работе, потому что они знают правила, даже за пределами своей фактической области знаний.

Fachkräfte aus dem Ausland

Вперед - начните все с чистого листа через биржу "моя работа работа работа

Больше не нужно упускать возможности, близкие или далекие, национальные или международные. Вы можете приступить к работе прямо сейчас и начать поиск на доске вакансий. Попутно Вы узнаете, что происходит на рынке труда, и расширите свои знания о различных профессиях. Даже если поиск в настоящее время не завершен — всегда есть занимательные впечатления от рынка, полного меняющихся предложений работы, который никогда не успокаивается и всегда находится в движении. С читателем или без него.

Биржа труда (моя работа) для вакансий и предложений работы для квалифицированных работников из регионов и из-за рубежа

Мы являемся доской объявлений о вакансиях и предложениях работы, для профессионалов из-за рубежа. Мы помогаем компаниям найти квалифицированных сотрудников, которые не только ищут работу, но и обладают нужными навыками и квалификацией. Наш уникальный подход помогает компаниям заполнять вакансии быстрее, чем когда-либо прежде.

Как доска объявлений о вакансиях, мы можем размещать квалифицированных работников из-за рубежа в компаниях по всему миру быстрее, чем любой другой поставщик. Это потому, что мы предлагаем на все вакансии только лучших кандидатов, имеющих большой опыт работы в своей области. Наши клиенты получают выгоду от нашей способности быстро находить квалифицированных работников из-за рубежа, которые соответствуют их потребностям в области отрасли и местонахождения их компании.

У нас есть доступ к сотням предложений о работе от самых разных компаний по всей стране. Это означает, что мы можем соединить Вас с вакансиями, которые идеально соответствуют Вашим навыкам и опыту. Вы найдете именно то, что ищете, прямо здесь, на нашем сайте!

Наша система разработана так, чтобы сделать поиск быстрым и легким — Вы можете искать по ключевому слову или местоположению, фильтровать по отрасли, размеру компании и многое другое. Как только Вы найдете несколько вакансий, которые могут соответствовать Вашему опыту и карьерным целям, просто нажмите на кнопку и подайте заявление! Он очень прост в использовании!

Биржа труда в виде открытых рабочих мест и вакансий

За последние годы мы собрали много информации об успехах работодателей, которые трудоустроили квалифицированных работников из-за рубежа. Мы можем помочь Вам достичь этих успехов и разместить Ваши вакансии безопасным и удобным способом, чтобы Вы могли найти профессионалов из-за рубежа.

Мы знаем, что бывает трудно найти подходящего кандидата, особенно если Вы ищете за пределами своей страны. Именно поэтому мы предлагаем широкий спектр возможностей трудоустройства в виде открытых рабочих мест и вакансий. Вы также можете осуществлять поиск по местоположению и отрасли, что позволит Вам быстро и легко найти именно то, что Вам нужно.

Мы являемся связующим звеном между квалифицированными работниками из-за рубежа и компаниями, ищущими таланты.

Наша биржа труда — это платформа, где Вы можете найти потенциальных сотрудников и связаться с ними напрямую. Все просто: Вы размещаете открытую работу или вакансию, а мы рассылаем ее всем, кто соответствует Вашим критериям.

Если Вы ищете компанию, которая поможет Вам нанять квалифицированных работников из-за рубежа без посредников, мы — правильный выбор для Вас!

Наша доска объявлений предназначена для размещения квалифицированных работников, отвечающих требованиям Вашей компании.

Вы можете найти лучших кандидатов на Вашу работу, разместив вакансии на нашем сайте. Мы предлагаем различные варианты, включая бесплатные и платные объявления. Вы также можете воспользоваться нашей функцией расширенного поиска, чтобы найти идеального кандидата.

Personaldienstleister

Заполнение открытых рабочих мест и вакансий квалифицированными работниками

Если Вы ищете способы заполнить вакансии профессионалами со всей Европы, my-jobs.work может Вам помочь.

Как доска объявлений о работе, мы размещаем квалифицированных работников из-за рубежа на вакансии в компаниях по всему миру. Мы занимаемся этим уже долгое время — и знаем, что нужно для того, чтобы сделать процесс максимально простым для обеих сторон.

Наша команда экспертов знает, как найти нужных людей для работы, поэтому Вы можете быть уверены, что получите именно то, что Вам нужно при следующем найме. И все это без посредников, так что Вам не придется платить дополнительные гонорары или ждать, пока кто-то найдет подходящего кандидата.

Мы знаем, что поиск подходящего кандидата важен не только для Вашей компании, но и для Вас лично. Именно поэтому мы работаем с кандидатами, которые отлично выполняют свою работу и хотят стать частью команды, где они могут развиваться профессионально и личностно.

Как доска объявлений, мы поможем Вам связаться с профессионалами со всей Европы, которые ищут работу в Вашей компании. С нами Вы можете быть уверены, что получите заявки от компетентных кандидатов, которые заинтересованы в Вашей компании и ее рабочих местах.

Мы знаем, как трудно бывает найти подходящих кандидатов на вакансии, особенно если Вы ищете человека с определенным набором навыков или знанием языка. С помощью нашей доски вакансий мы поможем Вам установить контакт с потенциальными кандидатами и убедиться, что они заинтересованы в Вашей компании и ее работе.

Fachkräftemangel

Увеличивается ли нехватка квалифицированных рабочих? Не с нашей доской объявлений.

Спрос на рабочую силу еще никогда не был таким высоким, в то время как предложение квалифицированного персонала уже является дефицитным.

Но что мы можем сделать? Мы хотим помочь! В качестве биржи труда мы размещаем квалифицированных работников из-за рубежа и сводим их с компаниями, которые ищут новых сотрудников.

Доска объявлений предоставляет форум для специалистов, ищущих работу и вакансии, и компаний, желающих нанять иностранных работников. Вакансии, размещенные на нашем сайте, бесплатны и могут быть найдены по различным критериям, таким как местоположение, отрасль или даже тип требуемого контракта.

В качестве биржи труда мы также размещаем квалифицированных работников из-за рубежа в компаниях, которые ищут квалифицированных работников для заполнения своих вакансий.

Как доска объявлений о вакансиях, мы знаем, что нехватка квалифицированных работников усугубляется. Чтобы нанять HR-специалистов из-за рубежа без посредника, мы предлагаем Вам обзор наиболее важных моментов для достижения успеха.

Вот наши советы по найму квалифицированных работников из-за рубежа без посредника:

  1. Подготовьте профиль работодателя и создайте фирменный стиль
  2. Используйте социальные сети для установления контактов с потенциальными сотрудниками
  3. Предлагайте привлекательные льготы и преимущества для привлечения иностранных сотрудников

Нехватка квалифицированных работников растет, в первую очередь в секторе информационных технологий. Поэтому неудивительно, что многие компании ищут новые способы доступа на международный рынок труда. Одно из решений — нанимать иностранных работников напрямую. Это можно сделать, наняв сотрудника из-за рубежа или разместив предложения о работе на нашей платформе и ожидая заявок от потенциальных кандидатов.

Многие компании не могут заполнить свои вакансии, рабочие места и предложения о работе квалифицированными работниками, моя работа помогает

Многие компании не в состоянии заполнить свои вакансии, предложения о работе и открытые места квалифицированными работниками. Ожидается, что эта тенденция сохранится в ближайшие годы.

Как биржа труда, мы можем помочь Вам разместить квалифицированных работников из-за рубежа в Вашей компании. Вы можете найти их на нашем сайте. Мы предлагаем Вам обзор всех профессий и специальностей, доступных за рубежом, чтобы Вы могли найти подходящих кандидатов на Вашу вакансию.

Нехватка квалифицированных работников имеет несколько причин: За последние десятилетия население постарело и не пополняется достаточным количеством молодых людей, выходящих на рынок труда. Кроме того, на одну мать рождается меньше детей, чем в предыдущие годы; уровень рождаемости находится ниже уровня воспроизводства населения с 2008 года.

Однако до сих пор существует множество компаний, которые не знают, как правильно поступить в этой ситуации. Им нужна помощь в поиске квалифицированных работников для заполнения вакансий.

Мы можем помочь Вам найти квалифицированных работников из-за рубежа! Мы являемся доской объявлений, которая размещает квалифицированных работников из-за рубежа в компаниях, которые срочно нуждаются в них, на вакансиях и предложениях о работе.

Fachkräfte

Как Вам, как работодателю, заполнить рабочие места квалифицированными работниками без посредников? С нашей биржей труда, конечно

У нас нехватка квалифицированных кадров, и она будет только усугубляться. Как нам, работодателям, заполнить рабочие места квалифицированными работниками без посредников?

Мы можем помочь в качестве биржи труда (размещение квалифицированных работников из-за рубежа). Как Вы знаете, существует множество причин, по которым компаниям трудно найти подходящих сотрудников. Во-первых, не хватает людей с навыками, необходимыми для этих рабочих мест. Во-вторых, большинство соискателей не знают, что такие вакансии существуют и как на них претендовать. В-третьих, большинство компаний не знают, как привлечь такого рода соискателей. Мы предлагаем решения для каждой из этих проблем!

Многое произошло после финансового кризиса 2008 года: С тех пор сохраняется нехватка квалифицированных работников. Только за последние 12 месяцев количество вакансий увеличилось на 50%! Но что это означает для работодателей? Это означает, что у них слишком мало претендентов с требуемой квалификацией на открытые вакансии.

Как доска объявлений о работе, мы заинтересованы в том, чтобы помочь компаниям найти кандидатов из-за рубежа для заполнения вакансий. Поэтому мы постараемся объяснить, как мы можем помочь Вам как работодателю в поиске квалифицированных работников для заполнения вакансий без посредника.

Как биржа труда, мы также рассматриваем себя как неотъемлемую часть рынка труда, поскольку предлагаем новые возможности иностранным работникам, которые хотят обосноваться и начать здесь новую жизнь. Помогая им найти работу и возможности трудоустройства, мы способствуем интеграции иммигрантов в общество и помогаем им стать продуктивными членами общества.

Набирать квалифицированных работников на региональном уровне и из-за рубежа без посредников - биржа труда для работодателей (моя работа)

Как биржа труда, мы поставили перед собой задачу сводить квалифицированных работников с компаниями, которые в них нуждаются. Мы знаем, что нехватка квалифицированных работников наступила и не исчезнет в обозримом будущем. Именно поэтому мы хотим противостоять нехватке квалифицированных работников, сводя квалифицированных работников с компаниями, которые в них нуждаются.

Наша доска объявлений предлагает широкий спектр услуг для обеих сторон: С одной стороны, Вы получаете доступ к высококвалифицированным работникам со всего мира, а с другой стороны, Вы можете рекламировать свои вакансии, чтобы привлечь этих потенциальных работников. Мы также предлагаем множество других возможностей, таких как программы обучения для мигрантов или оценка их языковых навыков.

Наша цель — облегчить жизнь Вам как работодателю: Мы хотим помочь Вам найти подходящего человека для работы.

Мы давно работаем на рынке труда и заметили, что многие компании ищут квалифицированных работников из-за рубежа, но получить их — долгий путь. Чтобы облегчить задачу работодателей, мы разработали услугу, которая позволяет Вам размещать свои вакансии в Интернете на разных языках, охватывая более широкую аудиторию, чем когда-либо прежде.

Мы обнаружили, что в других европейских странах существует нехватка квалифицированных работников. В ближайшие годы эта тенденция будет усиливаться. Именно поэтому мы хотим помочь Вам привлечь больше иностранных сотрудников в Вашу компанию, бесплатно размещая информацию о вакансиях и незаполненных рабочих местах.

Как мне привлечь квалифицированных работников в регионе и из-за рубежа на мои незаполненные рабочие места и вакансии? Через нашу работу по обмену работаю!

Мы помогаем Вам нанимать квалифицированных работников из-за рубежа на Ваши незаполненные вакансии и рабочие места. Вы — компания, у Вас есть вакансии, но Вы не можете найти квалифицированных кандидатов, соответствующих Вашим ожиданиям. Наша доска вакансий — это отличный ресурс для поиска нужных людей для Вашего бизнеса.

Как Вы знаете, экономика уже много лет борется с нехваткой квалифицированных работников. По данным Федерального агентства по трудоустройству, к 2030 году будет наблюдаться нехватка миллионов квалифицированных работников. Это означает, что в каждом секторе требуется больше квалифицированных работников.

Мы можем помочь Вам как доска объявлений, потому что мы знаем, как важно найти нужных людей на Ваши вакансии. Мы предлагаем как соискателям, так и компаниям простой способ связаться друг с другом. Наши предложения о работе написаны на английском и немецком языках, поэтому их легко понять каждому. Предлагая персонал, говорящий на немецком и английском языках, мы гарантируем, что каждый будет чувствовать себя комфортно, подавая заявку на работу у нас!

Как биржа труда, мы всегда были заинтересованы в привлечении квалифицированных работников из-за рубежа для наших клиентов. Мы знаем, что существует множество причин, по которым имеет смысл нанимать для Вашей компании квалифицированных работников из-за рубежа.

Нет сомнений, что нехватка квалифицированных работников будет оставаться проблемой в ближайшие годы. Мы рассматриваем это как возможность для компаний заполнить свои вакансии квалифицированными специалистами из-за рубежа. Важно, чтобы компании воспользовались этой возможностью и начали набирать персонал на международном уровне уже сейчас.

jobbörse

Найдите подходящего специалиста для Вашей компании с помощью нашей биржи труда (my job work)

Если Вы ищете квалифицированного работника, мы можем Вам помочь. Мы размещаем квалифицированных работников из-за рубежа через доску объявлений о работе и помогаем им найти подходящую работу и вакансии.

Нехватка квалифицированных кадров якобы пришла в Европу после кризиса беженцев, когда многие люди приехали из-за рубежа. Сегодня много обсуждается вопрос о том, как противостоять нехватке квалифицированных работников.

Мы убеждены, что лучший способ найма квалифицированных работников из-за рубежа — это прямой контакт с компаниями, а не через посредников. Так Вы сможете объяснить, какого именно сотрудника Вы ищете и сколько денег Вы готовы за него заплатить. Таким образом, Вы можете быть уверены, что они впишутся в Вашу корпоративную культуру — и что они останутся с Вами надолго!

Нехватка квалифицированных работников обусловлена несколькими факторами: С одной стороны, на пенсию выходит больше людей, чем приходит на работу. Кроме того, некоторые профессии становятся все более популярными (например, ИТ-специалисты), поэтому вакансий больше, чем людей для их заполнения. Мы хотели бы противостоять этому с помощью нашей платформы для размещения квалифицированных работников из-за рубежа.

Количество квалифицированных работников из-за рубежа, которые, вероятно, понадобятся нам в ближайшие несколько лет, выглядит примерно так:

  • 50% всех рабочих мест не будут заполнены из-за недостаточного количества претендентов;
  • 30% всех вакансий не будут заполнены, потому что они требуют слишком большого опыта и/или обучения;
  • 20% всех вакансий не могут быть заполнены, потому что требуют знания языка или других специальных знаний или навыков;

Мы считаем, что эти цифры показывают, насколько важно для нас, как для доски объявлений, находить квалифицированных кандидатов из-за рубежа, чтобы компании могли заполнить свои вакансии без необходимости ждать годами, пока кто-то пройдет квалификацию, или, что еще хуже, нанимать неквалифицированного кандидата только потому, что им нужен кто-то как можно скорее.

Fachkräftemangel

Наем международных специалистов на работу и вакансии без посредников

Рынок труда нуждается в квалифицированных работниках из-за рубежа. Нехватка квалифицированных работников стала проблемой для многих компаний. Вот почему мы на доске объявлений my-jobs.work хотим помочь Вам набрать международных специалистов на Вашу работу и вакансии без посредников.

Как доска объявлений, мы даем Вам возможность привлекать международных специалистов на Вашу работу и вакансии без посредников. Мы убеждены, что стоит инвестировать время и деньги в привлечение высококвалифицированных специалистов из-за рубежа, поскольку нехватка квалифицированных работников будет оставаться проблемой в ближайшие годы.

С помощью нашего сервиса Вы сможете легко найти подходящих сотрудников для Вашей компании. Все, что Вам нужно сделать, это ввести некоторые детали Вашей вакансии на нашей платформе и ждать, пока подходящие кандидаты подадут заявки. Как только Вы найдете человека, идеально соответствующего Вашим требованиям, все, что Вам нужно сделать, это связаться с ним напрямую по электронной почте или телефону!

Одной из наиболее актуальных проблем, с которой в настоящее время сталкиваются предприятия, является нехватка квалифицированной рабочей силы.

Это связано с рядом факторов, включая изменения в иммиграционной политике, приток беженцев и старение населения.

Для борьбы с этой проблемой нам необходимо привлечь на наш рынок труда квалифицированных международных специалистов — не профессионалов любого рода, а тех, кто обладает опытом в тех областях, в которых ощущается нехватка.

Каковы преимущества найма иностранного работника?

Вы — компания, которая ищет квалифицированных работников? Мы можем помочь. Мы являемся доской объявлений, которая специализируется на размещении квалифицированных работников из-за рубежа на вакантные должности.

Нехватка квалифицированных работников хорошо документирована в последние годы — и она ощущается не только здесь. Это глобальное явление, затрагивающее все виды промышленности и компаний по всему миру. Эта нехватка не будет решена в обозримом будущем — и это одна из причин, почему так много компаний нанимают иностранных работников через такие доски объявлений, как наша.

Если Вы ищете лучших талантов из-за рубежа, мы поможем Вам найти их! У нас есть сотни профессионалов, готовых найти работу в компаниях, подобных Вашей — без обращения к третьим лицам или посредникам. Все, что Вам нужно сделать, это разместить свои вакансии на нашем сайте, а мы позаботимся обо всем остальном!

Привлечение иностранной рабочей силы является актуальной темой. Многие компании сталкиваются с проблемой поиска квалифицированных сотрудников и полагаются на рекрутинг из-за рубежа. Как доска объявлений, мы в my-jobs.work имеем все возможности помочь Вам найти кандидата на Ваши открытые рабочие места и вакансии.

Мы знаем, что существует нехватка квалифицированных работников, но мы также знаем, что много квалифицированных людей за рубежом ищут работу. Мы хотим помочь Вам найти их!

Где я могу найти иностранных работников? Биржа труда для иностранных специалистов ,,моя работа работа,,,

Нехватка квалифицированных работников — это проблема, которая растет уже много лет и будет продолжать расти в будущем. Федеральное агентство по трудоустройству оценивает количество вакансий (в 2022 году) в 1,3 миллиона. Основная проблема заключается в поиске достаточного количества квалифицированных работников для заполнения этих рабочих мест.

В этой статье мы покажем Вам, как мы, доска объявлений, можем помочь, размещая квалифицированных работников из-за рубежа. Мы объясним, как возникла нехватка квалифицированных работников и как могут выглядеть цифры в ближайшие годы. Наконец, мы хотим противопоставить нехватке квалифицированных работников квалифицированных работников из-за рубежа.

Рынок труда переживает бум. На самом деле, на протяжении многих лет она находится на пути стабильного роста. В чем проблема? Существует нехватка квалифицированных работников для заполнения этих рабочих мест.

Как же мы, как доска объявлений, можем помочь? Мы соединяем Вас с квалифицированными специалистами из-за рубежа, которые хотели бы работать. Потому что мы знаем, как важно для Вас найти новых талантов — и быстро!

Мы не просто доска объявлений для иностранных специалистов, мы хотим убедиться, что каждый имеет доступ к работе и возможностям. Если Вы ищете нового сотрудника или хотите узнать больше о том, что нужно для привлечения иностранных работников — у нас есть все для Вас!

Нехватка квалифицированных работников ощутима. К 2022 году стране потребуется более 250 000 квалифицированных работников. Вопрос только в том, где их найти. Ответ прост: на таких досках объявлений, как my-job.work! Мы поможем Вам найти подходящих иностранных работников для Вашей компании.

Рынок труда сокращается с начала этого года, и не похоже, что ситуация улучшится в ближайшее время. К 2022 году только квалифицированных работников будет не хватать на 250 000 человек — цифра, которая вряд ли будет преодолима без привлечения иностранных работников, проживающих уже некоторое время (т.е. не приезжих).

Мы в my-jobs.work убеждены, что эти цифры должны быть встречены с оптимизмом и прагматизмом в равной степени. Хотя это правда, что может быть трудно нанять кого-то из-за рубежа — особенно если Вы не говорите на языке или не понимаете культуру — это не значит, что это невозможно. Наша доска объявлений специализируется на подборе компаний с квалифицированными специалистами со всего мира, которые ищут работу за рубежом.

Как можно сэкономить затраты и время при заполнении вакансий? Через нашу работу по обмену моей работы работы.

Прежде всего, мы являемся биржей труда для квалифицированных работников из-за рубежа. Мы имеем большой опыт в размещении профессионалов за рубежом и знаем, как сделать это правильно. Наши клиенты доверяют нам, потому что мы всегда поставляем то, что они хотят и ожидают. Мы помогаем Вам нанимать квалифицированных работников из-за рубежа без посредников.

Еще одна причина, по которой Вам следует воспользоваться нашей услугой, заключается в том, что она экономит Ваше время и деньги. Когда Вы разместите вакансию на нашем сайте, ее увидят тысячи потенциальных соискателей со всего мира. Например, если Вам нужен инженер, говорящий по-китайски, или немецкоговорящий дизайнер, живущий в Китае — мы найдем их для Вас! Это действительно очень просто!

Мы делаем всю работу за Вас, чтобы Вы могли сосредоточиться на других делах, связанных с Вашей визитной карточкой. Например, на маркетинговые мероприятия или переговоры по продажам и т.д.

Нехватка квалифицированных работников — одна из самых актуальных проблем на сегодняшний день. В последние годы эта нехватка усугубилась, и ожидается, что в ближайшие годы она возрастет.

Jobbörse

Мы в компании "Моя работа" считаем, что можем помочь в работе с нашей биржей труда

Являясь биржей труда для квалифицированных работников из-за рубежа, мы помогаем компаниям быстро и легко найти подходящих сотрудников на свои вакансии и рабочие места. Наш сервис бесплатен для всех пользователей: компаниям, ищущим новых работников, не нужно ничего дополнительно платить за поиск; кандидатам, ищущим работу и вакансии, не нужно ничего дополнительно платить за поиск.

Мы считаем, что каждый должен иметь доступ к достойно оплачиваемой работе — независимо от того, где он живет и сколько зарабатывает. Мы также считаем, что каждый человек должен иметь возможность работать где угодно, если он обладает навыками, необходимыми местным работодателям.

Биржа труда - поиск вакансий по всему миру

Приток квалифицированных работников из-за рубежа имеет для нас большое значение. Как биржа труда, мы хотим помочь компаниям и учреждениям найти сотрудников, соответствующих их потребностям.

Мы можем предложить Вам широкий спектр рабочих мест в различных областях и отраслях. В сфере IT или продаж, в качестве квалифицированного рабочего или инженера: наши предложения о работе соответствуют Вашим потребностям!

Нехватка квалифицированных кадров хорошо описана в последние годы, но новые исследования показывают, что эта тенденция сохранится в течение следующего десятилетия. Это означает, что с каждым годом вакансий будет все больше и больше. Но если Вы не заполните их достаточно быстро, они останутся пустыми — а это нехорошо!

Наша цель — обеспечить компании квалифицированными сотрудниками, которые помогут им преодолеть этот дефицит. Но мы также хотим внести свой вклад, помогая иностранным работникам найти здесь работу.

Наш успех отчасти объясняется нашим подходом: Вместо того, чтобы полагаться на посредников в поиске работодателей и потенциальных кандидатов, мы предоставляем прямой доступ к лучшим талантам со всего мира для заполнения Ваших рабочих мест и вакансий. Благодаря нашей сети международных контактов и нашему опыту в найме иностранных работников, мы можем найти кандидатов быстро и эффективно — так, чтобы Вы могли снова сосредоточиться на своих бизнес-целях!

Биржа труда ,,моя работа работа,, специализируется на решении проблемы нехватки квалифицированных работников с профессионалами со всего мира

Привоз квалифицированных работников из-за рубежа — это большая проблема, но у нас есть решение.

Как доска объявлений о вакансиях, мы специализируемся на решении проблемы нехватки квалифицированных кадров с помощью квалифицированных работников со всей Европы. Мы занимаемся этим уже много лет и являемся экспертами в подборе компаний и талантливых людей, ищущих работу.

Существует множество причин, по которым Вы можете захотеть нанять квалифицированного работника из-за рубежа. Может быть, Вы работаете в сфере, где не хватает людей с необходимыми Вам навыками и опытом, а может быть, просто полезно иметь кого-то с другой точкой зрения. Какой бы ни была причина, мы поможем Вам найти подходящего кандидата на Ваши вакансии.

Мы специализируемся на решении проблемы нехватки квалифицированных кадров, привлекая квалифицированных работников со всей Европы. Тем самым мы гарантируем, что каждый, кто хочет работать здесь, имеет доступ к лучшим рабочим местам, независимо от его национальности или пола. Это означает, что нашим соискателям платят то, что они заслуживают, а работодатели получают первоклассных специалистов по более низкой цене, чем в других странах.

Мы знаем, что найти подходящего сотрудника для Вашей компании — это не просто заполнить анкету, но и убедиться, что этот человек соответствует Вашей культуре и ценностям. Именно поэтому мы работаем только с теми кандидатами, которые прошли тщательную проверку нашей командой экспертов, прежде чем мы представим их Вам в качестве потенциальных сотрудников.

Как возникает нехватка квалифицированных работников?

Нехватка квалифицированных работников — это проблема, которая обостряется уже некоторое время. Причиной этого является старение населения и отсутствие интереса к определенным профессиям. Об этом свидетельствует тот факт, что многие молодые люди не заинтересованы в изучении инженерного дела или математики, а предпочитают изучать такие предметы, как история или английский язык. Это приводит к тому, что меньше студентов выбирают работу и карьеру в этих областях, а значит, меньше инженеров и математиков доступно компаниям, ищущим новых сотрудников.

Чтобы противостоять этой нехватке, нам необходимо привлекать больше иностранных специалистов для работы здесь. Одна из возможностей — это наша биржа труда. Мы не являемся агентством, которое занимается трудоустройством работников из-за рубежа, а просто предоставляем информацию об имеющихся вакансиях, чтобы заинтересованные лица могли найти их самостоятельно.

Мы предоставляем компаниям платформу для размещения вакансий и получения заявок от иностранных соискателей. Мы помогаем трудоустроить в компании квалифицированных работников из-за рубежа. Таким образом, мы можем увеличить количество доступных рабочих мест и вакансий и обеспечить их заполнение носителями языка, способными ориентироваться в сложностях здешней жизни.

Jobbörse

Как возникает нехватка квалифицированных работников?

Основными причинами нехватки квалифицированных работников являются демографические изменения и старение населения, что приводит к повышению спроса на квалифицированных работников.

Пример: Когда сотрудник достигает пенсионного возраста или покидает компанию, его необходимо как можно быстрее заменить сотрудником с аналогичной квалификацией — в противном случае существует риск финансовых потерь или даже краха компании!

Рынок труда растет, но все еще остается много вакансий, которые не могут быть заполнены местными работниками. Это связано с нехваткой квалифицированных работников.

В ближайшие годы количество вакансий и рабочих мест будет продолжать расти. Это означает, что компаниям придется нанимать более квалифицированных иностранных работников, если они хотят заполнить эти вакансии.

Как мы можем помочь? В качестве биржи труда мы трудоустраиваем квалифицированных работников из-за рубежа и объединяем с ними компании. У нас есть доступ к тысячам профессионалов, которые заинтересованы в работе и имеют опыт в своей области. Мы также предлагаем личную встречу между работодателем и работником до подписания контракта, чтобы обе стороны точно знали, во что они ввязываются, прежде чем брать на себя какие-либо обязательства.

С помощью нашей доски объявлений мы помогаем компаниям заполнять вакансии и предложения о работе профессионалами со всего мира

Мы помогаем Вам нанимать квалифицированных работников из-за рубежа без посредников. Наша доска вакансий — это ключ к Вашему успеху. С помощью нашей доски вакансий мы помогаем компаниям заполнять вакансии и рабочие места квалифицированными работниками со всей Европы.

Мы знаем, что нехватка квалифицированных работников стала серьезной проблемой для многих компаний. Мы также знаем, что в других европейских странах есть много квалифицированных работников, которые хотели бы работать, но не знают, как закрепиться на рынке труда здесь. Вот здесь-то мы и приходим на помощь. Наша доска объявлений помогает соединить эти две группы, облегчая им поиск друг друга и налаживание связей, которые могут привести к успешному трудоустройству для обеих сторон: Вы как работодатель и они как работники!

Мы знаем, как трудно бывает найти подходящего человека на определенную работу. И мы также знаем, что есть много талантливых людей, которые не могут найти подходящую возможность, потому что у них нет доступа к подходящей работе. Наша доска объявлений предоставляет компаниям доступ к международному пулу талантливых специалистов, помогая им найти квалифицированных работников по конкурентоспособным ценам, сохраняя при этом контроль над процессом найма.

Мы знаем, как трудно бывает найти подходящего человека на определенную работу. И мы также знаем, что есть много талантливых людей, которые не могут найти подходящую возможность, потому что у них нет доступа к подходящей работе. Наша доска объявлений предоставляет компаниям доступ к международному пулу талантливых специалистов, помогая им найти квалифицированных работников по конкурентоспособным ценам, сохраняя при этом контроль над процессом найма.

Наша доска объявлений позволяет компаниям связываться с потенциальными сотрудниками через наш сайт и предлагает им простой способ поиска множества вакансий одновременно.

Как нанимать квалифицированных работников из-за рубежа на работу без посредников

Как доска объявлений о вакансиях, мы знаем, как сложно найти квалифицированных сотрудников. Учитывая нехватку квалифицированных работников, найти подходящего кандидата становится еще сложнее.

Мы знаем, что Вы хотите, чтобы Ваши сотрудники были максимально продуктивными и эффективными. Именно поэтому мы помогаем Вам нанимать квалифицированных работников из-за рубежа на работу без посредников.

Мы видели, как обосновывается нехватка квалифицированных работников, и мы знаем, что в ближайшие годы она усугубится. Но мы также знаем, что Вам нужны квалифицированные работники из-за рубежа, чтобы противостоять этой нехватке.

Европа сталкивается с нехваткой квалифицированных работников. По оценкам Федерального агентства по трудоустройству, к 2030 году несколько рабочих мест и вакансий останутся незаполненными. Эти цифры растут из года в год, и нет никаких признаков замедления.

Столкнувшись с нехваткой квалифицированных работников, многие компании вынуждены нанимать иностранных рабочих или разрабатывать собственные внутренние программы обучения. Однако оба варианта не лишены проблем: с одной стороны, наем иностранных работников может быть дорогим и длительным; с другой стороны, разработка внутренней программы обучения может потребовать значительных инвестиций и оказать долгосрочное влияние на культуру компании.

my-jobs.work предлагает лучшее решение: с помощью нашей платформы Вы можете воспользоваться сетью высококвалифицированных профессионалов со всего мира, которые ищут новые возможности — и все это без посредников!

Специализированная биржа труда ,, моя работа,,, для облегчения нехватки квалифицированных работников с профессионалами со всего мира

Нехватка квалифицированных работников стала насущной проблемой. Поэтому многие компании ищут способы заполнить свои вакансии иностранными квалифицированными работниками. Доска объявлений my-jobs.work хочет помочь Вам найти подходящего сотрудника для Вашей компании. Мы создали специализированную доску вакансий, которая связывает компании с квалифицированными работниками со всей Европы. С нашей помощью Вы сможете легко найти подходящих кандидатов на Ваши рабочие места и вакансии и предложить им привлекательные условия труда.

Причина этой нехватки двоякая: с одной стороны, многие квалифицированные работники просто уходят на пенсию, а с другой стороны, следующее поколение уже много лет медленно сокращается из-за падения рождаемости.

Нехватка квалифицированных работников является постоянной проблемой на протяжении многих лет. Рынок труда растет, но большое количество вакансий остается незаполненным. Это связано не только с тем, что компаниям трудно найти квалифицированных кандидатов, но и с нехваткой квалифицированных работников из-за рубежа.

Именно здесь мы и вступаем в игру: как специализированная доска объявлений о вакансиях, мы можем помочь компаниям найти и нанять квалифицированных работников для работы со всей Европы. С помощью нашей платформы Вы можете размещать свои вакансии и находить потенциальных кандидатов без посредников. Мы облегчаем Вам поиск нужного специалиста для Вашей компании, будь то IT-специалист или менеджер проекта.

Fachkräftemangel

Что особенного в нашей бирже труда ,,моя работа работа,, для привлечения квалифицированных работников из-за рубежа?

Привлечение квалифицированных работников из-за рубежа без посредников.

Нехватка квалифицированных кадров — вполне реальная проблема, в основном в секторе информационных технологий. Количество имеющихся кандидатов часто недостаточно для заполнения вакансий и незаполненных рабочих мест. Этому есть много причин, но одна из главных — недостаточное количество квалифицированных кандидатов. Рынок труда процветает, но просто не хватает людей с нужными навыками, чтобы заполнить все эти рабочие места.

Вот здесь-то мы и приходим на помощь. Как доска объявлений, мы всегда ищем новые способы найма талантливых специалистов, которые могут помочь нам удовлетворить потребности наших клиентов. Мы обнаружили, что одним из лучших способов привлечения таких профессионалов является наша доска объявлений: профессионалы, которые уже прошли проверку в других компаниях и ищут новую возможность, могут подать заявление непосредственно через нас и быть согласованы с компанией, которая нуждается в их знаниях.

Программа доски объявлений использует интеллектуальные алгоритмы для подбора кандидатов к работодателям на основе их опыта, навыков и квалификации, поэтому Вам не придется обращаться к дорогостоящим посредникам или месяцами ждать хорошего предложения.

Заполнение рабочих мест квалифицированными работниками из региона и из-за рубежа без посредников

Как биржа труда, мы имеем возможность размещать квалифицированных работников из-за рубежа. Мы хотим помочь Вам найти подходящего человека на Ваши вакансии и незаполненные рабочие места и облегчить Вам работу с нами.

Нехватка квалифицированных работников становится все более заметной в последние годы, и в обозримом будущем не ожидается улучшения ситуации. Именно поэтому мы начали свой собственный проект: my-jobs.work — заполнение вакансий квалифицированными работниками из-за рубежа без посредников. Наша цель — облегчить компаниям заполнение вакансий квалифицированными работниками из-за рубежа — без посредников!

В условиях угрозы нехватки рабочей силы и дефицита профессиональных навыков мы хотим помочь Вам найти идеального кандидата на Ваши вакансии.

Как биржа труда, мы хотим разместить квалифицированных работников из-за рубежа, которые ищут новую работу. Вот как мы можем помочь Вам как биржа труда — и вот как мы хотим помочь Вам тоже: размещая квалифицированных работников из-за рубежа.

Мы слышали, что существует нехватка рабочей силы, но пришло время взглянуть на цифры. Федеральное агентство занятости прогнозирует, что к 2025 году 1,5 миллиона рабочих мест не будут заполнены из-за отсутствия квалифицированных кандидатов. И это число продолжает расти! Ожидается, что к 2035 году она утроится!

Поэтому сейчас мы предлагаем новую услугу: my-jobs.work хочет помочь компаниям заполнить эти вакансии квалифицированными работниками из-за рубежа без посредников — прямо на нашем сайте! Все, что Вам нужно сделать, это разместить свои вакансии на нашем сайте и найти подходящих кандидатов в течение нескольких секунд.

Наша цель: Мы хотим изменить подход к найму людей!

Возможное решение через нашу биржу труда (моя работа) для незаполненных вакансий

Как мы можем помочь в качестве биржи труда.

Мы заметили, что нехватка квалифицированных работников неуклонно усугубляется. Как противостоять этой нехватке квалифицированных работников и что мы хотим ей противопоставить, привлекая квалифицированных работников из-за рубежа. Рынок труда очень динамичен не только у нас, но и за рубежом. Следующие примеры показывают, как мы как биржа труда можем помочь:

  • Если Вы ищете новую работу и не знаете, с чего начать, наша доска объявлений поможет Вам быстро и легко найти работу Вашей мечты. Здесь Вы можете увидеть все возможности в Вашей сфере деятельности, которые были объявлены компаниями или частными лицами.
  • Если Вас интересует конкретное место (например, Мюнхен), наша функция поиска поможет Вам найти подходящие для Вас вакансии.

Если Вы ищете работу, мы можем Вам помочь. Как биржа труда, мы размещаем квалифицированных работников из-за рубежа на вакантные места. Мы работаем в этой сфере уже много лет и точно знаем, что нужно и чего хотят работодатели. Мы знаем рынок труда и его специфические требования, что делает нас идеальным партнером для размещения иностранных работников в компаниях. Таким образом, мы гарантируем, что обе стороны будут удовлетворены: Работодатель получает сотрудника с необходимыми навыками и опытом, а работник — работу с хорошими перспективами.

Job

Что делать, если в компании есть вакансии и свободные места?

Короткий ответ: Как биржа труда, мы предлагаем отличную платформу для размещения квалифицированных работников из-за рубежа. Мы уже доказали это на примере собственных сотрудников и рады передать наш опыт Вам.

Если у Вас есть вакансии и Вам нужно быстро их заполнить, Вы можете рассчитывать на нас как на свою доску объявлений. Мы трудоустраиваем квалифицированных работников в компании и других европейских стран. Наша услуга полезна, прежде всего, если Вы ищете квалифицированного работника, которого нелегко найти внутри страны.

Однако в долгосрочной перспективе это лишь одна часть головоломки. Нехватка квалифицированных работников возникла потому, что не хватает людей, готовых взяться за эту работу, и поэтому многие работодатели ищут квалифицированных работников за рубежом. Это означает, что на рынке труда существует напряжение между спросом и предложением.

Мы убеждены, что важно противодействовать этому несоответствию между спросом и предложением, чтобы экономика оставалась конкурентоспособной на международном уровне, и наша страна могла на равных конкурировать с другими странами Европы и мира.

Мы предлагаем Вам биржу труда, которая объединяет компании и квалифицированных работников из-за рубежа. Вы можете искать работу и находить идеальные для Вас вакансии. Вы также можете воспользоваться нашей платформой, чтобы найти работодателя, который даст Вам шанс добиться успеха.

Где искать квалифицированных работников из-за рубежа для Ваших рабочих мест?

Как доска объявлений о вакансиях, мы можем помочь Вам найти квалифицированного работника из-за рубежа. В течение многих лет мы размещаем квалифицированных работников за рубежом. Мы знаем рынок труда, его потребности и возможности. Именно поэтому мы можем помочь Вам найти подходящих кандидатов на Ваши вакансии. Нехватка квалифицированных работников стала проблемой. Причиной этого являются демографические изменения, которые означают, что население стареет, и все меньше молодых людей вступают в ряды рабочей силы. Профсоюзная федерация прогнозирует, что эта тенденция сохранится в течение следующего десятилетия. Нас часто спрашивают, почему нет недостатка в рабочих местах. Правда в том, что это зависит от того, как Вы на это смотрите: Если Вы ищете разработчика программного обеспечения или консультанта SAP, то здесь есть много вакансий и незаполненных рабочих мест. И дело не только в этом. Как мы видим на протяжении многих лет, нехватка квалифицированных кадров стала одной из самых больших проблем, с которыми сталкиваются работодатели во всем мире сегодня — и с каждым годом она становится все хуже! Но что компании могут с этим поделать?

Как работает наша биржа труда без посредника?

Как доска объявлений о вакансиях, мы можем помочь. Мы объединяем квалифицированных работников из-за рубежа с компаниями, которые в них нуждаются. Мы знаем, что нехватка квалифицированных работников влияет на всю Европу, потому что спрос на квалифицированных работников вырос, и поэтому все больше рабочих мест заполняется иностранцами. И мы хотим компенсировать эту нехватку квалифицированными работниками из-за рубежа!

Наша общеевропейская доска объявлений о вакансиях — это отличный способ найти квалифицированных работников. Ищете ли Вы специалиста по анализу данных, ИТ-специалиста или бухгалтера, мы поможем Вам найти подходящего человека для работы в Вашей компании.
Нехватка квалифицированных работников не является чем-то новым. Многие вакансии остаются незаполненными, потому что просто не хватает квалифицированных кандидатов для заполнения этих рабочих мест. Цифры показывают, что эта тенденция будет продолжать ухудшаться: К 2030 году только незаполненными останутся более миллиона рабочих мест. С середины 1990-х годов число выпускников университетов неуклонно растет, но количество выпускников не успевает за спросом на квалифицированных работников во многих отраслях.

Решение? Привлечение квалифицированных работников из-за рубежа без посредников! Мы предлагаем вакансии как для работодателей, так и для соискателей, помогаем компаниям заполнить свои вакансии и даем возможность международным специалистам, ищущим работу, установить прямой контакт с работодателями. В my-jobs.work мы знаем, как трудно бывает найти квалифицированных кандидатов. Именно поэтому мы создали платформу, где компании могут размещать объявления о вакансиях и получать заявки со всей Европы — без посредников! С помощью нашей доски вакансий Вы можете найти профессионалов, которые уже работают или работают в других европейских странах.

Мы хотим помочь Вам найти подходящего кандидата для Вашей компании!

Компании и квалифицированные работники из Европы имеют компетентного партнера в сфере биржи труда. Доска вакансий для профессионалов — это перспективный способ найти подходящего кандидата для Вашей компании. Наша доска объявлений оказывает поддержку компаниям в поиске квалифицированных работников для заполнения незаполненных рабочих мест и вакансий. Мы устроили тысячи квалифицированных кандидатов на работу по всему миру. Как биржа труда, мы можем помочь Вам найти друг друга и узнать, какие возможности открываются на текущем рынке труда.

Если Вы ищете работу, мы можем Вам помочь. Мы являемся доской объявлений, на которой ищущие работу и профессионалы из Европы общаются друг с другом. Нехватка квалифицированных работников стала серьезной проблемой для компаний. В ближайшие несколько лет эта нехватка станет гораздо острее. Так что если Вы ищете работу, то Вы пришли в нужное место! Мы располагаем сотнями предложений о работе со всей Европы и можем помочь Вам найти работу Вашей мечты. Рынок труда находится в кризисе. Компаниям не хватает квалифицированных работников, а количество предложений о работе сокращается. Но есть способ противостоять этой нехватке: использование в компании иностранных квалифицированных работников.

Нехватка квалифицированных работников возникла по нескольким причинам:

  • В последние годы число молодых людей, покидающих школу, резко сократилось.
  • Количество студентов первого курса также значительно сократилось в последние годы, но даже в большей степени, чем в других странах.
  • В то же время, спрос компаний на более высокую квалификацию растет, т.е. компаниям требуется больше высококвалифицированных сотрудников, чем когда-либо прежде.

Кроме того, многие компании испытывают проблемы с внутренним набором персонала из-за собственных процессов структурных изменений (например, сокращение штата или реструктуризация), и поэтому им трудно набирать новых сотрудников из своих собственных рядов. Мы, как биржа труда, можем помочь здесь, предоставляя компаниям квалифицированных работников из-за рубежа, которые ищут новый вызов и хотят работать здесь.

Биржа труда с работой и вакансиями для заграницы

Биржа труда — это идеальное решение для квалифицированных работников из-за рубежа. Поскольку на рынке труда ощущается нехватка квалифицированных работников, мы можем помочь Вам найти работу.

При поддержке нашей команды Вы получите необходимую информацию о рынке труда и в кратчайшие сроки найдете работу своей мечты. Как зарегистрированный участник нашей доски объявлений, Вы имеете доступ ко всем рабочим местам и вакансиям для европейских стран за рубежом. Вы можете найти новые возможности для своей карьеры и подать заявление прямо на сайте.

Будучи зарегистрированным членом нашей биржи труда, Вы можете подать заявление непосредственно онлайн и сэкономить время. Если Вы ищете нового работодателя или хотите получить дополнительную информацию о вакансиях, пожалуйста, обращайтесь к нам!

Доска объявлений — это место, где происходит обмен предложениями о работе и резюме между компаниями, университетами и частными лицами. Доска объявлений — это идеальный способ найти подходящего сотрудника для Вашей компании.

Нехватка квалифицированных работников стала важной проблемой в последние годы. Чтобы противостоять этой нехватке и обеспечить компаниям возможность как можно быстрее заполнять вакансии, мы в my-jobs.work создали собственную доску объявлений: Работа и вакансии для европейских соискателей.

Наша миссия — помогать работодателям и сотрудникам находить возможности трудоустройства, связывая их напрямую. Наша цель — помочь Вам найти подходящих сотрудников для Вашей компании — независимо от того, где они живут или на каком языке говорят!

Jobs/ Stellenangebote für Fachkraft Ausbaufacharbeiter/in aus Polen

Биржа труда, специализирующаяся на восполнении нехватки квалифицированных работников квалифицированными работниками

Мы являемся доской объявлений, которая специализируется на подборе квалифицированных работников для компаний, которые в них нуждаются. Мы работаем уже много лет, и наша команда состоит из профессионалов, которые знают, что требуется для поиска подходящих кандидатов на работу, где бы они ни находились.

Нехватка квалифицированных работников была проблемой в течение некоторого времени. Согласно недавнему отчету Федерального агентства занятости, около 700 000 рабочих мест останутся незаполненными к 2025 году и более двух миллионов к 2035 году. Именно поэтому мы сотрудничаем с местными и международными компаниями, помогая им нанимать квалифицированный персонал со всей Европы!

Мы знаем, как трудно бывает заполнить вакансии, когда у Вас недостаточно квалифицированных кандидатов — но с помощью нашей доски объявлений Вы сможете привлечь лучших талантов по всей Европе, не обращаясь к третьим лицам или посредникам!

Нехватка квалифицированных работников является серьезной проблемой для компаний. Им трудно заполнить свои вакансии и оставаться конкурентоспособными, потому что не хватает людей для найма.

Мы помогаем решить эту проблему, собирая вместе квалифицированных работников со всей Европы и первоклассные возможности трудоустройства, в которых они нуждаются. Мы занимаемся этим уже много лет, и это наша страсть. Нам нравится помогать людям находить работу, которая соответствует их навыкам и увлечениям, и нам нравится помогать предприятиям находить подходящих людей на их должности.

Если Вы являетесь квалифицированным работником, ищущим работу за рубежом, или если Вы работодатель, который ищет способ нанять лучших специалистов со всей Европы, мы можем Вам помочь!

Как мне найти подходящих специалистов для работы?

С помощью нашей доски объявлений Вы можете легко увидеть, кто ищет работу и где они находятся. Вы также можете разместить свои вакансии на нашей доске объявлений. Вот как мы можем помочь Вам в качестве биржи труда. Мы будем рады оказать Вам поддержку в найме нужных квалифицированных работников из-за рубежа.

С помощью нашей доски объявлений Вы можете легко увидеть, кто ищет работу и где они находятся. Вы также можете разместить свои вакансии на нашей доске объявлений. Вот как мы можем помочь Вам в качестве биржи труда. Мы будем рады оказать Вам поддержку в найме нужных квалифицированных работников из-за рубежа. Существует несколько причин нехватки квалифицированных работников:

  • Население стареет, и большинство людей, родившихся до 1960 года, работают и сегодня.
  • Ежегодно в рабочую силу вступает недостаточное количество молодых людей (уровень рождаемости снижается с 1991 года).
  • Количество квалифицированных иммигрантов, прибывающих в Европу, снижается с 2007 года (как из-за экономических условий, так и из-за государственной политики).

Федеральное статистическое управление прогнозирует, что только из-за демографических изменений к 2030 году будет не хватать до 1 миллиона квалифицированных работников.

Мы поможем Вам заполнить Ваши открытые вакансии и рабочие места

Как доска объявлений о работе, мы помогаем Вам заполнить Ваши открытые вакансии и рабочие места. Мы знаем, что нехватка квалифицированных работников — это проблема, которую необходимо решить.

Как доска объявлений о вакансиях, мы хотим помочь Вам найти лучших талантов из-за рубежа. Мы знаем, что проблема нехватки квалифицированных кадров требует решения — и мы хотим помочь Вам решить ее, подбирая для Ваших незаполненных рабочих мест и вакансий квалифицированных работников из-за рубежа. Если Вы ищете быстрый и простой способ найти квалифицированных работников из-за рубежа, наша биржа труда — это то, что Вам нужно. Мы знаем, что существует нехватка квалифицированных работников, что и привело к созданию этой ярмарки вакансий. Хорошей новостью является то, что мы поддерживаем Вас в заполнении этих вакансий и помогаем Вам найти подходящего кандидата.

В my-jobs.work мы знаем, что поиск подходящих работников на Ваши вакансии и предложения является одной из самых больших проблем в ведении бизнеса. Именно поэтому мы основали сайт [Name des Unternehmens], чтобы облегчить Вам наем квалифицированных работников из-за рубежа без посредников. Мы поможем Вам заполнить Ваши вакансии лучшими кандидатами, где бы они ни находились! Мы потратили годы на совершенствование нашего процесса объединения работодателей и кандидатов, и теперь мы хотим поделиться им с Вами.

Все начинается с нашей доски объявлений, которая предлагает различные способы размещения вакансий и поиска соискателей. Если Вы ищете человека, свободно владеющего английским или немецким языком, имеющего технический опыт или находящегося в начале своей карьеры, у нас есть варианты, подходящие для Вашего бизнеса. Вы также можете фильтровать свой поиск по местоположению и другим квалификационным требованиям, чтобы отображались только наиболее подходящие кандидаты. Как только Вы нашли идеального кандидата, Вы можете договориться о собеседовании! Мы отправляем им информацию о Вашей компании, чтобы они знали, во что ввязываются, прежде чем лично встретятся с одним из Ваших менеджеров по персоналу или руководителей.

Мы поможем Вам заполнить Ваши открытые рабочие места и вакансии профессионалами со всего мира

Наша доска объявлений — это лучший способ заполнить свои вакансии профессионалами со всей Европы. Мы поможем Вам найти подходящих кандидатов на Ваши вакансии, даже если Вы ищете специалиста в определенной области, например, в сфере информационных технологий или машиностроения.

Нехватка квалифицированных работников стала острой проблемой, особенно в некоторых отраслях, таких как ИТ или машиностроение. Дело не только в том, что нам нужно, но и в том, сколько есть людей, способных выполнить эту работу. Если компания хочет расшириться или открыть новое место, она может сделать это только в том случае, если есть достаточно квалифицированных работников для заполнения этих рабочих мест и вакансий. То же самое касается и компаний, желающих нанять новых сотрудников — им нужны квалифицированные кандидаты, которые хотят и могут хорошо выполнять работу.

Чтобы противостоять нехватке квалифицированных работников и привлечь квалифицированных работников из-за рубежа, мы создали доску вакансий, где потенциальные работники могут размещать свои профили и искать профили компаний, ищущих талантливых специалистов. Таким образом, все имеют доступ к информации друг друга — идеальное решение!

Наша доска объявлений — идеальное решение для компаний, которые не могут найти достаточное количество кандидатов, но при этом хотят нанять сотрудников, соответствующих их корпоративной культуре.

Мы знаем, как трудно найти хороший персонал, особенно если Вы ищете работу, требующую особой квалификации или специальных знаний. Мы также знаем, что существует нехватка квалифицированных кадров — это означает, что компаниям трудно поддерживать спрос на лучших специалистов.

В свете этого мы создали доску вакансий, которая позволяет компаниям находить отличных сотрудников со всей Европы без необходимости обращаться к посредникам или кадровым агентствам. Вы можете создать учетную запись на нашем сайте, разместить свои вакансии, а затем предоставить нам возможность найти квалифицированных кандидатов, соответствующих Вашим требованиям!

Fachkräfte

Как мне найти подходящую работу в качестве квалифицированного работника из-за рубежа?

Нехватка квалифицированных работников стала серьезной проблемой в последние годы и не исчезнет в будущем. Страна отчаянно ищет квалифицированных специалистов для заполнения вакансий. Вот здесь-то мы и приходим на помощь. Мы помогаем специалистам из-за рубежа найти предложения о работе, независимо от того, есть ли у них уже предложение о работе или нет.

Почему это такая важная проблема? Одна из причин заключается в том, что в некоторых странах происходит старение населения, что означает уменьшение количества молодых людей, поступающих на работу. Другая причина заключается в том, что многие компании переносят свою деятельность за границу, поскольку стоимость рабочей силы за рубежом ниже — и эта тенденция не изменится в обозримом будущем.

Наша доска объявлений помогает профессионалам из-за рубежа найти работу, подбирая для них компании, которым нужны их знания и опыт. Таким образом, выигрывают все: квалифицированные работники трудоустраиваются быстро, без необходимости ждать посредника; компании получают доступ к лучшим талантам без необходимости тратить время на поиск резюме.

Существует значительная нехватка квалифицированных работников. Чтобы противостоять этой нехватке, страна нанимает высококвалифицированных работников из-за рубежа. На самом деле, в Европе проводится одна из самых либеральных иммиграционных политик.

Это хорошая новость для иностранных специалистов, которые ищут предложения о работе. Но как найти подходящую работу в качестве квалифицированного работника из-за рубежа?

Прежде всего, Вам следует ознакомиться с местным рынком труда и предложениями о работе. Для этого мы предлагаем Вам наши доски объявлений о работе. Мы помогаем Вам найти подходящую работу в качестве квалифицированного работника из-за рубежа. Вы будете получать предложения о работе от компаний напрямую по электронной почте или открыткой и получите отзывы о своих потенциальных карьерных возможностях в ходе телефонных или скайп-интервью.

Кроме того, мы будем рады проинформировать Вас о рынке труда и ответить на Ваши вопросы об условиях работы и интеграции в общество.