Reverse Headhunting
Sicher hast du schon einmal von „Reverse Headhunting“ gehört. Aber was genau verbirgt sich hinter diesem Begriff? Nun, es ist die umgekehrte Art der Kopfjagd, bei der Unternehmen spezifische Talente aktiv ansprechen, statt nur auf Bewerbungen zu warten. Im Zeitalter der Digitalisierung und des Fachkräftemangels wird Reverse Headhunting immer beliebter. Unternehmen gehen proaktiv auf die […]